RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
O contrato de trabalho é o documento que estabelece um vínculo empregatício entre o colaborador e a empresa. Sua rescisão (rescindir = anular, cancelar, revogar, invalidar), que é o processo pelo qual formalizamos o encerramento desse vínculo, com o desligamento do colaborador da empresa, poderá ocorrer SEM ou COM JUSTA CAUSA. No primeiro caso, o […]